Search this site
Skip to main content
Skip to navigation
หน้าแรก
เกี่ยวกับหน่วยงาน
โครงสร้างงาน
ปรัชญา วิสัยทัศน์ พันธกิจ
ภารกิจหลัก
บุคลากรในหน่วยงาน
งานบุคคล
สถิติบุคลากร
แบบประเมินผลการปฏิบัติราชการ
สัญญาจ้าง
เลื่อนเงินเดือน
การเข้าสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้น
เกณฑ์ภาษาอังกฤษ
ลูกจ้างชั่วคราวเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย
ลูกจ้างประจำ(ปรับระดับ)
แผนบริหารทรัพยากรบุคคล
บำเหน็จบำนาญ
งานพัฒนาฝึกอบรมและสวัสดิการ
ขอทุนการศึกษา
การลาศึกษาต่อ
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
เครื่องราชอิสริยาภรณ์
ข้าราชการพลเรือนดีเด่น
เพชรรำไพ
สิทธิการลา
สิทธิประโยชน์และสวัสดิการ
ระบบสารสนเทศ
ประวัติบุคลากรออนไลน์
การตัดสินใจสำหรับผู้บริหาร
งานวินัยและนิติการ
ข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปี
ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
มาตรการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลยพินิจ
คู่มือการปฏิบัติงาน
ดาวน์โหลดแบบฟอร์ม
ใบลา
ใบขอลงเวลาปฏิบัติงาน
หนังสือรับรอง
ขอสำเนาสัญญาจ้าง/กพ.7
แลกเปลี่ยนตรวจ-เข้า เวรรักษาการณ์
ขอเพิ่มวุฒิ/ปรับวุฒิการศึกษา
อื่นๆ
หน้าแรก
เกี่ยวกับหน่วยงาน
โครงสร้างงาน
ปรัชญา วิสัยทัศน์ พันธกิจ
ภารกิจหลัก
บุคลากรในหน่วยงาน
งานบุคคล
สถิติบุคลากร
แบบประเมินผลการปฏิบัติราชการ
สัญญาจ้าง
เลื่อนเงินเดือน
การเข้าสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้น
เกณฑ์ภาษาอังกฤษ
ลูกจ้างชั่วคราวเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย
ลูกจ้างประจำ(ปรับระดับ)
แผนบริหารทรัพยากรบุคคล
บำเหน็จบำนาญ
งานพัฒนาฝึกอบรมและสวัสดิการ
ขอทุนการศึกษา
การลาศึกษาต่อ
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
เครื่องราชอิสริยาภรณ์
ข้าราชการพลเรือนดีเด่น
เพชรรำไพ
สิทธิการลา
สิทธิประโยชน์และสวัสดิการ
ระบบสารสนเทศ
ประวัติบุคลากรออนไลน์
การตัดสินใจสำหรับผู้บริหาร
งานวินัยและนิติการ
ข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปี
ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
มาตรการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลยพินิจ
คู่มือการปฏิบัติงาน
ดาวน์โหลดแบบฟอร์ม
ใบลา
ใบขอลงเวลาปฏิบัติงาน
หนังสือรับรอง
ขอสำเนาสัญญาจ้าง/กพ.7
แลกเปลี่ยนตรวจ-เข้า เวรรักษาการณ์
ขอเพิ่มวุฒิ/ปรับวุฒิการศึกษา
อื่นๆ
More
หน้าแรก
เกี่ยวกับหน่วยงาน
โครงสร้างงาน
ปรัชญา วิสัยทัศน์ พันธกิจ
ภารกิจหลัก
บุคลากรในหน่วยงาน
งานบุคคล
สถิติบุคลากร
แบบประเมินผลการปฏิบัติราชการ
สัญญาจ้าง
เลื่อนเงินเดือน
การเข้าสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้น
เกณฑ์ภาษาอังกฤษ
ลูกจ้างชั่วคราวเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย
ลูกจ้างประจำ(ปรับระดับ)
แผนบริหารทรัพยากรบุคคล
บำเหน็จบำนาญ
งานพัฒนาฝึกอบรมและสวัสดิการ
ขอทุนการศึกษา
การลาศึกษาต่อ
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
เครื่องราชอิสริยาภรณ์
ข้าราชการพลเรือนดีเด่น
เพชรรำไพ
สิทธิการลา
สิทธิประโยชน์และสวัสดิการ
ระบบสารสนเทศ
ประวัติบุคลากรออนไลน์
การตัดสินใจสำหรับผู้บริหาร
งานวินัยและนิติการ
ข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปี
ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
มาตรการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลยพินิจ
คู่มือการปฏิบัติงาน
ดาวน์โหลดแบบฟอร์ม
ใบลา
ใบขอลงเวลาปฏิบัติงาน
หนังสือรับรอง
ขอสำเนาสัญญาจ้าง/กพ.7
แลกเปลี่ยนตรวจ-เข้า เวรรักษาการณ์
ขอเพิ่มวุฒิ/ปรับวุฒิการศึกษา
อื่นๆ
แผนบริหารทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการปฏิบัติงานของแผนบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี พ.ศ. 2564
6. รายงานผลการดำเนินงาน 12 เดือน ปีงบประมาณ 2564.pdf
Report abuse
Report abuse